Даты проведения: ежемесячно
Продолжительность курса: 36 академических часов
Стоимость: 1600 рублей
Форма обучения: заочная. Курс проводится с применением дистанционных образовательных технологий.
Цель курса: в соответствии с положениями частей 1 и 4 статья 76 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» ФЗ 273 от 29.12.2012 г., заключается в удовлетворении образовательных профессиональных потребностей, профессионального развития человека, обеспечении соответствия его квалификации меняющимся условиям профессиональной деятельности и социальной среды. Данная программа направлена на совершенствование имеющихся компетенций, необходимых для профессиональной деятельности и повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации медицинской сестры по специальности сестринское дело в педиатрии
Задачи курса: повышение профессиональных компетенций в диагностической, лечебной, профилактической, медико-социальной и организационно-аналитической деятельности.
Перечень знаний:
- законы и иные нормативно-правовые акты Российской Федерации в сфере здравоохранения;
- основы лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний, пропаганды здорового образа жизни;
- медицинскую этику и деонтологию;
- психологию профессионального общения;
- основы трудового законодательства;
- правила эксплуатации и обработки медицинского инструментария и оборудования;
- основы и современные требования организации питания здорового новорожденного;
- основы рационального питания и режима кормящей грудью женщины;
- правила ведения учетно-отчетной документации структурного подразделения;
- основные виды медицинской документации.
Перечень умений:
- проводить беседы и индивидуальную работу с матерями (первородящими и повторнородящими), родственниками, с новорожденными детьми;
- применять основы медицинской этики и деонтологии; психологии, санитарно-просветительной работы по вопросам здорового образа жизни, рационального питания и режима кормящей матери, грудного вскармливания, ухода за здоровым новорожденным ребёнком; правила санитарно-эпидемиологического режима отделения; внутреннего трудового распорядка; правила по охране труда и пожарной безопасности;
- разъяснять матери (родственникам) с соблюдением правил медицинской этики и деонтологии значение рационального питания и ухода за ребёнком;
- объяснять матерям значение соблюдения санитарно-эпидемиологического режима в палате «мать и дитя»;
- консультировать о значении и преимуществах грудного вскармливания для ребёнка и матери;
- давать рекомендации об особенностях режима и питания кормящей матери;
- разъяснять матери значение вакцинации новорожденным в соответствии с инструкцией по применению вакцины в установленном порядке;
- давать рекомендации об особенностях режима после прививки, течении вакцинального процесса, возможных реакциях на прививку, осложнениях;
- разъяснять матери значение неонатального и аудиологического скрининга;
- разъяснять родильницам уход и соблюдение питьевого режима, гигиену кожи и слизистых при транзиторных состояниях новорожденных;
- следить за выполнением сан.эпид режима отделения, соблюдением правил асептики и антисептики, за санитарным содержанием палат, а также личной гигиеной матерей, за своевременным приемом гигиенических ванн, сменой нательного и постельного белья; мытьём рук;
- проводить и обучать матерей ежедневному уходу за новорожденным: обработке глаз, носовых ходов, ушей; умыванию; подмыванию; обработке кожных складок; уход за пуповинным остатком; пеленание; проведение гигиенической ванны;
- проводить и обучать родильниц прикладыванию ребёнка к груди, сцеживанию груди по показаниям, проведению контрольного кормления;
- проводить по назначению врача питьевой режим тщательный уход за кожей и слизистыми при транзиторных состояниях новорожденных;
- подготавливать новорожденного к проведению прививок, следить за возможными осложнениями;
- участвовать в обходе врачей в закрепленных за нею палатах;
- докладывать о состоянии детей;
- выполнять назначения врача;
- выполнять основные правила ведения отчётно-учётной документации: оформление температурного листа, сестринского листа питания, листа назначений; подклеивание в истории болезни бланков с результатами анализов;
- фиксировать в журнале назначенное лечение и уход за больными.
Перечень владения практическими навыками:
- медицинской этики и деонтологии; психологии профессионального общения;
- проведения санитарно-просветительной работы; консультирования по вопросам здорового образа жизни, рационального питания и режима кормящей матери, грудного вскармливания, ухода за здоровым новорожденным ребёнком;
- осуществления ухода и наблюдения за здоровым новорожденным;
- обучения матерей технике и правилам кормления грудью новорожденного;
- консультирования по профилактике затруднений при кормлении грудью;
- участия в проведении иммунопрофилактики в соответствии с национальным календарем прививок.
Необходимый перечень документов для заключения договора и обучения по дополнительным профессиональным программам для среднего медицинского персонала:
- Заявление о зачислении на обучение.
- Согласие на обработку персональных данных.
- Копия паспорта или вида на жительство.
- Лицам, изменившим фамилию, имя или отчество, документ или его копию, заверенную в установленном порядке.
- Документ государственного образца об образовании: диплом о среднем или высшем профессиональном образовании с приложением к нему или его копия, заверенная в установленном порядке.
- Копию ранее выданных сертификатов специалиста, удостоверений (свидетельств) о повышении квалификации за последние пять лет по специальности, по которой планируется обучение (при необходимости).
- Копия трудовой книжки (при необходимости).
- Страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС).
- Договор на обучение.
- Копия платежного документа, подтверждающего оплату за обучение.
